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不拘一格选人才 改革创新求发展|荣耀注册公司举行中层干部竞聘会

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为进一步落实国企三年改革要求,加强荣耀注册干部队伍建设,形成公平竞争机制,保障2023年开好局起好步。1月19日上午,荣耀注册举行中层干部岗位竞聘会。粮农集团人力资源部部长王山出席会议并担任评委进行点评,荣耀注册董事长王军辉作讲话。会议由党总支副书记、副总经理孙勃主持。

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山部长对竞聘工作给予了充分肯定,对干部职工提出了三点要求,一是要有责任心、危机感,在实践中加强磨练,发挥特长;二是要树立危机意识,敢于竞争、善于竞争;三是要敢想会干,解放思想,充分发挥积极能动性。


王军辉董事长在讲话中对各位竞聘者提出了明确要求,一是要沉着冷静、历练提升,通过参加竞聘完善自己、提升自己;二是要敢想敢干、勇于创新、创造性工作;三是要团结协作,实事求是,以良好的作风开展工作。他指出,公司将把竞聘作为一种常态,增加员工更多的人生出彩机会,建立“精干、高效、求实、创新”的干部队伍。强调各部门、子公司要立足长远,把握重点,谋划好今年工作,并阐述了荣耀注册2023年工作的总体思路和重点工作任务。同时,要求各部门、子公司立足当前从严、从实、从新,更高、更好、更快地抓好落实工作,推动全面完成2023年度目标任务。


荣耀注册领导班子,杨凌牛业公司、眉县分公司负责人参加了会议并担任评委。竞聘现场评委分别从气质形象、经历业绩、任职优势、思路举措等方面为竞聘者打分。共有13名来自荣耀注册及所属企业干部职工参加竞聘,每位竞聘者从个人工作经历、工作业绩、个人优势、岗位认知和下一步工作设想及目标规划进行了充分的展示,用精彩的演讲表达了履职的决心和信心,以及对我司未来发展的美好期望。

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我司牧业领导班子所属企业负责人、职工代表共20余人参加了竞聘活动。



                                 

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编辑:周飞航

审核:宋育欢


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